12月10日下午，学校2018年度专业技术岗位评聘工作部署会议在长清校区二楼会议室召开。威廉希尔院长王力克出席会议并讲话，各单位、各部门主要负责同志参加会议。

在部署会议上，人事处负责同志对《威廉希尔2018年度专业技术岗位评聘工作实施意见》进行了解读，并根据学校工作实际，就评聘工作中的重点环节、重要步骤、规程要求、时间进度等方面进行了安排部署。

王力克就今年专业技术岗位评聘工作提出了具体要求：一是高度重视专业技术岗位评聘工作，要深入贯彻上级关于深化高校职称改革的文件精神和学校关于评聘工作的部署要求，紧密结合学校实际，精心组织好、实施好，确保组织有序，在规定时间内，稳妥推进，按时保质保量完成工作。二是按照实施意见要求注重发挥评价的客观性、导向性、公平公正性，充分发挥专业技术岗位评聘的导向作用，鼓励优秀人才脱颖而出。三是要进一步严肃评聘工作纪律，严格执行国家、山东省及我校关于评聘工作的各项规定要求，严格遵守学术道德和回避制度，监督工作领导小组要切实负起责任，对各种违规违纪行为要严肃查处，并追究相关责任人员的责任。四是要继续深化学校专业技术岗位评聘制度改革，以突出教学水平能力、专业业绩成果为评价重点，在全校建立起公平竞争、能上能下、择优聘任的评聘机制，进一步调动和激发各类专业技术人员的积极性和创造性，多出高层次、高水平成果，为学校改革发展提供有力的支持和保证。

（供稿：人事处 作者：于聪 审核：毕思峰 摄影/编审：吴兴君）