我院2007届毕业生就业工作已经开始并全面展开，为了使毕业生就业工作做到有计划、有准备、有组织地开展，进一步提高我院毕业生就业工作的层次和水平，现就2007届毕业生就业工作提出以下安排意见：
以《普通高校毕业生就业工作暂行规定》及《威廉希尔毕业生就业工作办法及实施意见》为基本政策依据，在保持政策连续性的基础上，积极拓展就业渠道，继续深化学院的毕业生就业制度改革。帮助毕业生树立正确的择业观念，鼓励他们自主创业，不断提高我院毕业生的就业率和就业质量。
1、要做好毕业生就业信息的收集和发布工作。除了就业指导中心要广开渠道收集信息外，各二级学院也要充分发挥教师、毕业生的积极性，主动与社会接触、联系，多方收集用人信息，要从长远着眼，立足建立本二级学院或本专业的用人基地和信息网，确保就业信息能够准确、快捷地传递到毕业生的手中，以提高毕业生就业信息的数量和质量。
2、加强毕业生思想教育和就业指导工作。将毕业生思想教育和就业指导密切结合起来，帮助毕业生树立正确的人生观、价值观，掌握毕业生的思想动态；教育毕业生调整好心态，摆正位置，从长远出发，正确认识自我、全面认识社会，形成正确的择业观；积极引导毕业生到中小城市，到基层单位去建功立业；帮助毕业生规划职业发展方案，掌握正确的求职技巧。要充分依托二级学院来组织毕业生就业指导和咨询活动，通过信息栏、宣传栏、黑板报、网站以及二级学院基层的指导和咨询等多种途径来强化就业指导和服务。
3、认真组织好我院2007届毕业生参加各种就业供需见面会和我院的小型见面会。省、市主管部门及相应的人才机构近期将有多场大型人才交流会，就业指导中心也会根据用人单位的要求举办小型专场供需见面会。各二级学院要提前做好准备工作，做好会前、会上的宣传、教育及指导工作，积极联系用人单位，也可以提供邀请参加毕业生供需见面会的用人单位名单，以提高毕业生签约率。
4、做好毕业生就业市场的拓展工作。通过请进来、走出去的方式，积极拓展就业市场；在信息网络上加强与用人单位和主管部门的联系与沟通，开辟新的毕业生就业渠道。不仅要确保毕业生能够顺利就业，而且要提高毕业生的就业层次和水平，帮助他们实现个人的人生价值。
5、加强就业信息网使用和无纸化网上办公工作。结合我省毕业生就业工作网上办公的新形势、新要求，督促毕业生尽快网上注册、登陆、完善个人电子简历、关注和搜索就业信息、办理就业手续。各二级学院工作人员应经常登陆“威廉希尔毕业生就业信息网”（http://sdysxy.sdbys.cn），及时浏览最新通知与校园招聘信息，保证就业信息渠道的畅通，进一步提高就业工作效率。
6、积极开展调查研究，搞好毕业生就业工作的理论研究工作。要结合我院实际情况，深入地对就业市场和就业工作进行调查研究，提出对我院毕业生就业工作具有指导意义的理论依据。可不定期地对毕业生进行跟踪调查，了解第一手的信息，有针对性地开展就业工作。
7、健全毕业生就业工作队伍。学院在学生处成立了就业指导中心，要求各二级学院学生管理人员，积极支持和配合就业指导中心的工作,切实让二级学院毕业生就业工作运转起来。结合当前就业形势及二级学院实际情况，要注重如下几个方面工作：建设本二级学院的毕业生就业市场，拓宽就业渠道，及时向毕业生传递就业信息；调查了解毕业生择业意向，开展适合本二级学院的毕业生教育和就业指导工作；加强对毕业生的管理，掌握毕业生签约情况等等。对于二级学院的就业工作，学生处会给予积极配合和必要支持。
8、转变毕业生就业观念，鼓励毕业生到基层就业。近年来国家对服务基层毕业生采取了多种优惠措施，我院也采取措施允许这部分毕业生将档案户口暂留学校。为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，根据《省委办公厅、省政府办公厅关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》（鲁办发[2006]14号）精神，省财政厅、省教育厅决定自2006年起，对毕业后自愿到我省30个经济欠发达县艰苦行业工作的高校毕业生，服务年限达到5年以上的，其在校学习期间的国家助学贷款本金及其全部偿还之前产生的利息由财政代为偿还。
指导毕业生在就业信息网上的注册、登陆及使用工作；强化毕业生及各二级学院的毕业生就业信息化和无纸化办公意识；
收集整理毕业生需求信息，及时发布并积极推荐毕业生；
继续收集整理毕业生需求信息，及时发布并积极推荐毕业生；
做好毕业生灵活方式就业情况统计，开展就业方案编制的准备工作。
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