4月22日，2021年山东省高校毕业生就业集中招聘活动艺术类专场招聘会暨威廉希尔“艺起同行，就等你来”2021届毕业生双选会在该校长清校区举行，吸引了大量教育培训、媒体设计、技术开发等领域企业前来抢人，其中还不乏培育了不少“网红”的新媒体企业招聘“主播”。面对短视频风口，有求职者愿意挑战自我，一上午七八份简历全都投给了此类企业，但相关企业对求职者特长、作品的要求也较高。

招聘会上，多家短视频MCN机构招聘直播主播、短视频演员、美妆达人、短视频编剧、摄像等岗位，企业宣传中，多家拥有若干在短视频平台经常能看到的成熟“网红”账号和艺人。例如，一家深圳文化传播企业招聘“新媒体达人”，薪资以“底薪+内容奖金+广告提成”为主要构成部分，还列举出3月奖金最高金额实例，显示有新媒体达人收入4.8万元，编导收入2万余元，剪辑和摄像也在9000元左右。此类企业多以旗下知名账号或作品吸引求职者目光。

也有新媒体企业主打与官方单位或机构合作，北京一家企业同样招聘短视频演员和编剧、新媒体编辑、摄影摄像师等岗位，招聘工作人员介绍，他们主要承担文旅部门新媒体账号的运营，更看重求职者的创意策划能力。

有此类企业工作人员表示，他们较注重求职者的表达能力，要有相对擅长的领域，形象也要有亲和力。“最好能有一些相关经验和社会阅历，否则做起来可能会比较吃力。”该人员也表示，虽然很多人都会看短视频，但从行业角度来看，不少求职者对此了解并不深入，咨询的问题也相对基础。

新时报记者采访多名不同专业求职者，很多人并不排斥从事新媒体相关行业，但并非自己的首选行业，“我们看到的轻松愉快搞笑的视频，可能是制作者绞尽脑汁、付出极大工作量才呈现出来的，我觉得自己未必能胜任。”一名求职者说。也有一些求职者较看好此类行业前景，希望一探究竟。

一名播音专业大四学生一上午七八份简历全投给了新媒体行业企业，他表示，自己也曾在电视台实习过，相比传统媒体行业，他觉得新媒体企业会更自由，发挥的空间也更大。

据了解，2021年威廉希尔共有毕业生2946人，其中研究生286人，本、专科生2660人。本次招聘会上，教育培训、媒体设计、技术开发等行业的单位最为活跃，占据了大多数席位。文化创意产业、新媒体产业、环境设计用人需求相比去年持续增加，成为了学校对于学生职业生涯指导的“新风向标”。

本次招聘会采取线上线下并行，前期线上参会单位406家，现场参会单位200家，提供了16935个就业岗位，满足了学生的多方面需求。

山艺积极拓展与高校招聘管理服务大数据平台的合作，依托大数据平台，比对用人单位与学生双向意向等多重信息，实现114次就业信息“点对点”推送，开展专业定向宣讲会30余次，为学生提供专业化、人性化、个性化的信息服务。通过增加“三支一扶” “西部计划” “青鸟计划” “大学生应征入伍”等计划，鼓励毕业生到基层、部队磨炼成长。学校参加了由教育部高校学生司主办，全国18所艺术院校合办的“教育部24365校园线上文化艺术行业专场招聘会”，同时深入挖掘校友资源，协作共建就业实习基地、实训平台，拓展学生就业渠道。

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